O Banco Nacional de Angola ( BNA) está a adaptar-se, constantemente, a nova realidade mundial, investindo mais na comunicação e segurança da informação permitindo que mais de 700 trabalhadores trabalhem a partir de casa.
Segundo a administradora do Capital Humano do BNA, Beatriz dos Santos, que falava à imprensa a saída da videoconferência sobre “Gestão do capital humano em tempos de crise”, com a chegada da pandemia da Covid -19, a prioridade para manter os serviços funcionais passou pela segurança e a saúde dos colaboradores como sendo o principal activo da instituição.
“Em momento algum tivemos a paralisação dos nossos serviços durante o Estado de Emergência. Tivemos a presença efectiva de apenas 25% dos nossos colaboradores e hoje temos 35% já com melhores condições de trabalho remoto”, referiu.
Beatriz dos Santos informou que a crise trouxe melhorias significativas do ponto de vista tecnológico, em função do teletrabalho, cuja missão é manter a comunicação com gestores da banca comercial.
De acordo com a responsável, depois da crise alterações serão feitas, sem contudo dizer quais, mas com o intuito de servir com dignidade a sociedade angolana.
O seminário, que se enquadra no âmbito do ciclo anual de conferências do BNA, realizado vídeoconferência, teve como objectivo promover o debate, troca experiências e abordagem de perspectivas e estratégias para administrar e potencializar a eficiência do capital humano em tempos de crise, entre os responsáveis dos departamentos de gestão do capital humano do sector bancário nacional e especialistas da matéria de várias instituições, com o sentido de superar os actuais desafios que afectam económica e socialmente as organizações, com realce para o sector bancário.
